29 апреля 2025 года в 11:00 по московскому времени пройдет онлайн-мастерская на тему, которая волнует почти каждую НКО с социальной направленностью: как работать с командой, когда ресурсов мало, а задач — всё больше.
Фонд «Солнечный город» приглашает поговорить честно и по делу:
- Почему так трудно сохранить сотрудников?
- Как поддерживать мотивацию и развивать команду в условиях ограниченного бюджета?
- Что действительно работает в обучении персонала?
- Почему отношение специалиста к клиенту — это не «мелочь», а ключ к результату?
Кто выступает
- Наталья Климахина, заместитель директора Центра оценки и развития управленческих компетенций Корпоративного университета Правительства Новосибирской области.
Как сохранить людей в «социалке» и чему учить, когда всё вокруг меняется?
- Сергей Борзов, программный директор Таганского детского фонда, член Общественного совета при Уполномоченном при Президенте РФ по правам ребенка.
Влияет ли отношение специалиста к клиенту на результат работы?
- Елена Перминова, руководитель ресурсного центра по поддержке СО НКО, эксперт Фонда поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации.
Как мотивировать и удерживать персонал, когда мало денег и много адской работы?
- Анастасия Землянова, руководитель подростковых и волонтерских программ фонда «Солнечный город».
Обучение персонала: может ли оно быть бесплатным и при этом эффективным?
Модератор: Марина Аксенова, директор фонда «Солнечный город».
Необходима регистрация — после неё вы получите ссылку на подключение.
Мастерская проводится при поддержке Благотворительного фонда Владимира Потанина.
Это встреча для тех, кто работает с людьми — и не хочет выгорать. Присоединяйтесь, чтобы забрать с собой не только инсайты, но и готовые идеи, которые можно применить уже завтра.
